Incitamentsprogram

Hexatronic har två pågående incitamentsprogram riktade till ledande befattningshavare och vissa övriga anställda i bolaget (se nedan för information om varje incitamentsprogram). Vid fullt utnyttjande av Hexatronics incitamentsprogram kommer det att emitteras 1 700 000 aktier vilket leder till en total utspädningseffekt om maximalt 4,7 procent av aktiekapital och antal röster.

 

Incitamentsprogram 2015/2019

Hexatronic beslutade vid årsstämman den 16 november 2015 att emittera 1 000 000 teckningsoptioner vilka berättigar till teckning av 1 000 000 aktier till en teckningskurs om 19,1 kronor. Teckningsoptionerna har tecknats av ledande befattningshavare och vissa övriga anställda. Nyteckning av aktier kan ske under perioden 15 januari 2019 till och med den 15 februari 2019. Vid fullt utnyttjande av teckningsoptionerna kommer bolagets aktiekapital att öka med 50 000 kronor.

 

Incitamentsprogram 2016/2020

Hexatronic beslutade vid årsstämman den 15 december 2016 att emittera 700 000 teckningsoptioner vilka berättigar till teckning av 700 000 aktier till en teckningskurs om 51,7 kronor. Teckningsoptionerna har tecknats av ledande befattningshavare och vissa övriga anställda. Nyteckning av aktier kan ske under perioden 15 januari 2020 till och med den 15 februari 2020. Vid fullt utnyttjande av teckningsoptionerna kommer bolagets aktiekapital att öka med 35 000 kronor.